Kenniscentrum | NED Personeel

NED Personeel breidt uit in Zeeland Wim van Groningen vertelt er meer over Sinds dit jaar heeft NED Personeel de vleugels uitgeslagen naar Zeeland. Vanuit de Albert Plesmanweg 112 in Goes wordt NED verder op de kaart gezet in Zeeland en Zuidwest-Nederland. Wim van Groningen is aangetrokken als, wa... Lees verder

Petra Baremans: de schakel tussen NED, de vliegerdagen én Stucadoorsbedrijf van Baal

Interview met Petra Baremans Over Stukadoorsbedrijf Van Baal, Opleidingscentrum West-Brabant én de Rijsbergse Vliegerdagen Een gesprek met Petra Baremans biedt vele aanknopingspunten. Zij is namelijk niet alleen de administratieve spil voor Stukadoorsbedrijf Van Baal, maar ook betrokken bij het... Lees verder

Samenwerkingspartner PMP maakt MKB blij met aanpakkers

PMP maakt MKB blij met aanpakkers Over de samenwerking tussen PMP (People Make Progress) en de backoffice van NED Go-getters, de aanpakkers en doorzetters onder studenten; dát is de groep met wie PMP graag samenwerkt. Dit om projectmatige en parttime opdrachten in te vullen bij werkgevers. Opvall... Lees verder

Wat voor invloed hebben de Tweede Kamerverkiezingen op werk en arbeidsmarkt?

Wat voor invloed hebben de Tweede Kamerverkiezingen op de arbeidsmarkt? Gisteren waren de Tweede Kamerverkiezingen. Nu alle uitslagen binnen zijn weten we dat de PVV de grootste partij is geworden. Wat zijn de standpunten van de PVV en welke invloed kunnen die hebben op onze branche? De PVV heef... Lees verder

AOW-leeftijd blijft in 2029 hetzelfde

AOW-leeftijd blijft in 2029 hetzelfde Het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft aangekondigd dat de AOW-leeftijd in 2029 niet verder zal stijgen. De leeftijd waarop mensen AOW ontvangen blijft 67 jaar en drie maanden. Dat schrijft minister Schouten van armoedebeleid, participatie ... Lees verder

Personeelsdiensten Hoeksche Waard (PDHW) wordt onderdeel van NED Personeel

Personeelsdiensten Hoeksche Waard (PDHW) wordt onderdeel van NED Personeel Met trots presenteren Jacqueline Hanszen-Kooiman en Demi Appelo NED Personeel Hoeksche Waard. De uitkomst van een samenwerkingsverband tussen Personeelsdiensten Hoeksche Waard (PDHW) en NED Personeel. Vanaf 6 november 2023 i... Lees verder

Personeel in de ziektewet. Wat betekent dat voor jou als werkgever?

Personeel in de ziektewet. Wat betekent dat voor jou als werkgever? Je hebt het beste voor met jouw personeel, je zorgt goed voor ze, maar toch komt het voor dat ze ziek worden. Een enorme tegenslag omdat je in jouw onderneming geen personeel kunt missen. Daarnaast kost het je enorm veel moeite, ti... Lees verder

Gaat de cao in de transportbranche veranderen?

Gaat de cao in de transportbranche veranderen? Bij NED Personeel werken wij met diverse transport- en logistieke bedrijven. We ondersteunen deze bedrijven met onze kennis en expertise in alle soorten personeelszaken. Wat de vraag ook is, wij pakken het op. Ook als de cao gaat veranderen staan we ... Lees verder

Per 1 januari 2024 een wettelijk minimumuurloon

Per 1 januari 2024 een wettelijk minimumuurloon Op 1 januari 2024 wordt het wettelijk minimumuurloon ingevoerd. Op dit moment is de situatie zo dat een medewerker die 40 uur werkt, hetzelfde verdient als een werknemer die bij een ander bedrijf maar 38 uur werkt. Grotendeels is dit afhankelijk... Lees verder

De passie van het familiebedrijf Buiks Boomkwekerijen

De passie van het familiebedrijf Buiks Boomkwekerijen Erwin en René zijn de eigenaren van Buiks Boomkwekerijen. Samen runnen ze al geruime tijd het familiebedrijf. Hun vader Frans, die al twee jaar niet meer actief meewerkt, is hij nog altijd op het erf te vinden. In zijn jongere jaren was hij mel... Lees verder

Wat heb je nodig om als hedendaags uitzendbureau bestaansrecht te genieten?

Wat heb je nodig om als hedendaags uitzendbureau bestaansrecht te genieten? Meer dan 19.500 ondernemers staan ingeschreven in het KVK-register met SBI-code 78: arbeidsbemiddeling, uitzendbureaus en personeelsbeheer. Ongeveer 2300 van deze ondernemingen zijn korter dan een jaar opgericht. Dat bete... Lees verder

Het CAO-bombardement: Hoe aankomende CAO wijzigingen voor uitzendkrachten de uitzendbureaus op hun grondvesten doen schudden

Per 1 juli 2023 zullen er een aantal aanzienlijke wijzigingen in het CAO voor uitzendkrachten gaan gelden. Dat is op zich natuurlijk heel goed nieuws, want het doel van die aanpassingen is dat er bij inleners voor meer gelijkwaardigheid tussen uitzendkrachten en gedetacheerden ten opzichte van vaste... Lees verder

Het grote geheim achter het creëren van verbondenheid met gedetacheerd personeel in de agrarische sector

In de agrarische sector is gedetacheerd personeel een onmisbare bron van arbeidskrachten, vooral tijdens drukke seizoenen en piekperiodes. In jouw eigen agrarische bedrijf zal dat vast niet anders zijn. Maar hoe bouw je nu een betrouwbare vaste kern op met deze tijdelijke werknemers? Hoe ga je nog b... Lees verder

Payroll uitbesteden: het geheime ingrediënt voor het succes van kleinere horecazaken

Payroll uitbesteden: het geheime ingrediënt voor het succes van kleinere horecazaken Als eigenaar van een klein café, een knus restaurant of een trendy bar ben je waarschijnlijk meer geïnteresseerd in het perfectioneren van je cappuccinoschuim dan in het ontcijferen van loonstrookjes. Wie kan je... Lees verder

Efficiëntie en groei: 5 redenen waarom het uitbesteden van de backoffice van je uitzendbureau een hele slimme zet is

Als uitzendondernemer ben je elke dag met veel plezier bezig om kandidaten te werven, (potentiële) opdrachtgevers te bezoeken en om geschikte mensen bij verschillende organisaties te plaatsen. Maar ja, backoffice werkzaamheden, zoals de salarisadministratie en de steeds weer veranderende wet- en re... Lees verder

Vergoeding versus waardering: is kostenbeheersing de achilleshiel van agrarische detachering?

In jouw agrarische bedrijf staan efficiëntie, kostenbeheersing en winstmaximalisatie centraal. Dat moet ook wel, want er zijn maar weinig sectoren waarin de concurrentie zo moordend is als in de landbouw. Het is dus een behoorlijk uitdagende taak om ervoor te zorgen dat je genoeg ervaren personeel ... Lees verder

Medewerkers NED Personeel bouwen mee aan wagens voor Bloemencorso Zundert

Medewerkers NED Personeel bouwen mee aan wagens voor Bloemencorso Zundert Op 3 en 4 september is het zover. Het grootste bloemencorso ter wereld zal zich dit weekend door de Zundertse straten manoeuvreren. Met Zundert als bakermat laat NED Personeel dit evenement niet zomaar aan zich voorbijg... Lees verder

Controversiële inzichten: is horeca payroll een zegen of een vloek?

Controversiële inzichten: is horeca payroll een zegen of een vloek? In de horecasector zijn de meningen over het uitbesteden van de payroll verdeeld. Sommigen vinden het een ideale oplossing omdat dit administratieve lasten flink verlicht en de bedrijfsvoering aanzienlijk makkelijker maakt. Andere... Lees verder

NED Personeel opent nieuwe locaties Hoeksche Waard en Zeeland

NED Personeel opent nieuwe locaties Hoeksche Waard en Zeeland Vanwege de flink groei breidt NED Personeel uit met twee nieuwe vestigingen. De nieuwe vestigingen moeten zorgen voor nauwer contact met nieuwe en bestaande opdrachtgevers in de regio, waardoor goede, stabiele samenwerkingen opgebouwd ku... Lees verder

Hoe wordt bepaald hoeveel ik ga verdienen als flexkracht?

Je ontvangt vanaf dag 1 het loon dat gebruikelijk is bij de inlener voor de functie die je gaat uitvoeren (inlenersbeloning). We leggen dit vast in de plaatsingsovereenkomst. Het loon dat bij de inlener gebruikelijk is, wordt bepaald door de cao die zij volgen.

Wanneer wordt mijn salaris uitbetaald?

We betalen je salaris per week of per vier weken uit. Dit wordt bepaald door de inlener waar je werkzaam bent. Elke donderdag na de gewerkte periode wordt je salaris uitbetaald.

Waar kan ik mijn loonstrook vinden?

Je loonstrook ontvang je elke woensdag na de gewerkte loonperiode. Deze ontvang je via de mail en via de digitale portal e-UUR. Via de knop ‘nieuwste loonstrook’ vind je altijd je laatst ontvangen loonstrook.

Uitleg loonstrook

Uitleg loonstrook Voorbeeld loonstrook

Hoe log ik in op de digitale portal e-UUR?

Voordat je bij ons gaat werken krijg je een welkomstmail. Hierin staat een link om een wachtwoord aan te maken. Na het aanmaken van je wachtwoord, heb je toegang tot je persoonlijke account. Je kunt via onze website inloggen bij ’NED portal’. Daarnaast kan je ook direct naar de inlogpagina... Lees verder

Ik ben mijn wachtwoord vergeten van de digitale portal, wat nu?

Via de knop ‘wachtwoord vergeten?’ kan je een nieuw wachtwoord aanmaken. Je kan ook een mail sturen naar servicedesk@ned-personeel.nl. NED zal dan een nieuwe welkomstmail naar je sturen.

Hoe zit het met mijn vakantiegeld?

Je hebt recht op 8,33% vakantietoeslag van het feitelijk loon over de gewerkte dagen, vakantiedagen en feestdagen. Medio mei wordt het vakantiegeld aan je uitbetaald. Als je het vakantiegeld eerder uitbetaald wilt hebben, kan je dit vragen aan de servicedesk van NED. Neem hiervoor contact op ... Lees verder

Waar kan ik mijn reserveringssaldi inzien?

Je opgebouwde reserveringen zijn zichtbaar onderaan op je loonstrook. Daarnaast zie je het reserveringssaldi van je laatste loonstrook ook in de NED portal via de knop ‘reserveringen’.

Moet ik doorgeven dat ik weer beter ben?

Ja! Dat is zelfs erg belangrijk! Als je beter bent, meld je dat bij het bedrijf waar je werkt én bij de servicedesk van NED.

Waar kan ik mijn jaaropgave vinden?

In je persoonlijke account op onze portal vind je al je loonstroken en jaaropgaven terug. Jaaropgaven over het afgelopen kalenderjaar worden in de regel ongeveer half januari van het nieuwe kalenderjaar voor je klaargezet. Via de knop ‘documenten’ vind je de jaaropgave terug.

Waar vind ik de app van e-UUR?

In de Apple Store of in de Google Playstore kun je de app e-UUR gratis downloaden. Je kunt je digitale handtekeningen dan via je telefoon regelen. In de app vind je ook altijd jouw persoonlijke documenten, je loonstroken en je jaaropgaven terug. Verder kan je de ingevulde uren van de ... Lees verder

Wanneer krijg ik mijn reserveringen uitbetaald?

Als je stopt met werken voor NED krijg je je reserveringen uitgekeerd. Opgebouwd vakantiegeld wordt (ook) altijd in de maand mei uitbetaald. Vakantiedagen kun je gedurende het jaar opnemen, mits je in die week niet meer opneemt dan je normaal gesproken (gemiddeld) werkt (gewerkte... Lees verder

Bouw ik pensioen op als flexkracht?

Jazeker! Je werkt natuurlijk vooral om direct geld te verdienen, maar wij denken ook aan je toekomst. We hebben een pensioenregeling voor alle werknemers van 21 jaar en ouder bij StiPP Pensioen. Welke rechten en plichten je precies hebt hangt af van hoe lang je werkt voor NED. Wanneer je voor... Lees verder

Hoe zit het met fase A, B en C?

Hoe langer je via NED werkt, hoe meer rechten je opbouwt. Dat gaat in 3 fasen. Fase A De eerste 52 weken die je werkt voor NED noemen we fase A. Voor de telling van de 52 weken tellen alleen de weken waarin je daadwerkelijk hebt gewerkt. Die 52 weken hoeven niet aaneengesloten te zijn, maar ee... Lees verder

Wat moet ik doen als ik ziek ben?

Als je ziek wordt op een dag dat je zou gaan werken, is dat in de eerste plaats erg vervelend voor jou. Het is ook vervelend voor het bedrijf waar je werkt. Gelukkig zorgen we er samen voor dat het werk niet stil komt te liggen. Als je je op tijd ziek meldt, kunnen wij een andere collega i... Lees verder

Hoe zit het met mijn zorgverzekering?

Iedereen in Nederland moet zich verplicht verzekeren tegen ziektekosten. NED heeft ook een collectieve zorgverzekering afgesloten voor flexkrachten. Tegen een aantrekkelijke premie kun je deelnemen. Tijdens de inschrijving bij NED geef je aan of je hieraan wilt deelnemen of niet. Verze... Lees verder

Ik heb een werkgeversverklaring nodig, wat nu?

Als je een (digitaal) formulier van je hypotheekadviseur of je verhuurder hebt gekregen kun je die doorsturen naar servicedesk@ned-personeel.nl Wij zorgen er dan voor dat dit zo spoedig mogelijk ingevuld en ondertekend weer aan je geretourneerd wordt. Heb je geen digitaal exemplaar gekrege... Lees verder

Ik wil mijn loonheffingskorting wijzigen. Hoe doe ik dat?

Als je je loonheffingskorting wilt wijzigen, hebben wij daar een nieuwe verklaring van je voor nodig. Je kunt een standaard blanco exemplaar downloaden (klik hier) en deze uitprinten, invullen, ondertekenen en weer ingescand sturen naar servicedesk@ned-personeel.nl Je kunt ook met ons b... Lees verder

Ik moet mijn digitale handtekening zetten. Hoe doe ik dat?

Bij indiensttreding heb je een welkomst e-mail ontvangen met een link naar de portal. Hiermee kun je een persoonlijk account aanmaken. Dit account heb je nodig om alle relevante stukken digitaal te kunnen onderteken. Dit werkt snel en is bovendien goed voor het milieu. Je kunt je digital... Lees verder

Hoe kan ik de reserveringssaldi van mijn werknemers inzien?

Via de knop ‘reserveringsrapportage’ kunt u de reserveringen van de geplaatste werknemers inzien. Dit is altijd de stand van de laatste loonstrook.

Waar kan ik de facturen inzien?

Via de knop ‘facturenoverzicht’ in de portal kunt u alle facturen terugvinden.

Ik moet mijn digitale handtekening zetten. Hoe doe ik dat?

Bij de start van de samenwerking heb je een welkomst e-mail ontvangen met een link naar de portal. Hiermee kun je een persoonlijk account aanmaken. Dit account heb je nodig om alle relevante stukken digitaal te kunnen onderteken. Dit werkt snel en is bovendien goed voor het milieu. Je kunt je... Lees verder

Ik ben mijn wachtwoord vergeten van de digitale portal, wat nu?

Via de knop ‘wachtwoord vergeten?’ kan je een nieuw wachtwoord aanmaken. Je kan ook een mail sturen naar servicedesk@ned-personeel.nl. NED zal dan een nieuwe welkomstmail naar je sturen.

Hoe log ik in op de digitale portal e-UUR?

Je kunt via onze website inloggen bij ’NED portal’. Hiervoor ontvang je een link om een wachtwoord aan te maken. Daarnaast kan je ook direct naar de inlogpagina via de link: https://nedpersoneel.flexportal.eu/

Hoe moet ik een medewerker uit dienstmelden?

Een urenbriefje van een werknemer is fout ingevuld, wat nu?

Indien u ziet dat een urenbriefje fout is ingevuld en is goedgekeurd door de medewerker moet dit gecorrigeerd worden. Geef dit z.s.m. aan bij de servicedesk zodat zij het urenbriefje kunnen openzetten voor correctie. Hierna kunt u het urenbriefje corrigeren en opnieuw aanbieden.

Een medewerker staat nog niet in een urenbriefje, wat nu?

Dit heeft waarschijnlijk te maken met het feit dat de medewerker zijn benodigde gegevens nog niet heeft aangeleverd. Hierdoor kunnen wij geen plaatsing maken en is de medewerker dus ook niet zichtbaar in het urenbriefje. Heeft u hierover vragen? Neem dan contact op met de servicedesk! servicedesk... Lees verder

Hoe vul ik de uren van de werknemers in, in de digitale portal?

Voor Patricia van Tienen van De Moerse Bossen in Klein-Zundert, stapte NED Personeel 5,5 jaar geleden precies op het goede moment binnen

Voor Patricia van Tienen van De Moerse Bossen in Klein-Zundert, stapte NED Personeel 5,5 jaar geleden precies op het goede moment binnen. “Ik had de zaak net overgenomen en zocht een personeelspartner” zegt de eigenaresse van het prachtig gelegen restaurant in De Moeren. “Met NED werk ik va... Lees verder

Boomkwekerij Jos Willemsen en zoon vof krijgt hulp van Roemeense medewerkers, die bij NED Personeel in dienst zijn

In dertig jaar tijd groeide de boomkwekerij van Jos Willemsen aan de Biggelaarstraat 1 in Zundert uit van 1,5 hectare naar de huidige 18 hectare. Het hele jaar rond worden hier winterharde sierheesters gekweekt voor de vollegrond. Jos en zijn zoon Dennis, afgestudeerd in boomteelt aan de MAS, krijge... Lees verder

Koeckers landt goed in Zundert en werkt samen met NED Personeel

Begin 2021 kreeg Pannenkoekenhuis Koeckers in Den Hout er een familielid bij: Koeckers in Zundert. De unieke locatie aan de Bredaseweg 43 was voor horecaondernemer John Sprenkels dé kans om zijn befaamde pannenkoekenhuisconcept verder uit te bouwen. Een tweede Koeckers “Een tweede Koeck... Lees verder

NED Personeel: expertin personeelszaken.

NED Personeel: expert
in personeelszaken.