Keurmerken.

backoffice

NEN 4400-1

Als je werkt met flexibele arbeid of opdrachten uitbesteedt, wil jezekerheid dat je zaken doet met een partij die alles op orde heeft: van loonheffingen tot identiteitscontrole. De NEN 4400-1 norm is dé standaard voor Nederlandse bedrijven die arbeid ter beschikking stellen of werk aannemen.

Deze norm stelt eisen aan o.a. loonheffingen, belastingafdracht, financiële administratie en het controleren van identiteiten. Zo worden risico’s voor opdrachtgevers beperkt, bijvoorbeeld het risico op boetes of naheffingen door de Belastingdienst.

sociaal betrokken en cao-expert.

Bij NED Personeel gaan we verder dan alleen voldoen aan normen. Als eerste bedrijf in de regio West-Brabant ontvingen we het Keurmerk Sociale Onderneming (KSO). Dat is een keurmerk dat bedrijven kunnen behalen om aan te tonen dat ze maatschappelijk verantwoord en betrokken ondernemen integreren in hun beleid. Het doel is om een betere, leefbare wereld te realiseren met aandacht voor de menselijke maat. Daar geven we aantoonbaar invulling aan door steeds weer de verbinding te zoeken met de mensen binnen en buiten het bedrijf.

Daarnaast bestaan jouw klanten uit inleners en flexkrachten. Deze wil je beiden zo goed mogelijk bedienen en behouden. NED Personeel heeft ook op CAO-gebied alle kennis in huis. Zo kun je je medewerkers een zo hoog mogelijk netto-salaris bieden, tegen gelijkblijvende kosten voor de inlener. Denk hierbij aan: ET-regeling voor arbeidsmigranten

De voordelen van samenwerken met een gecertificeerd bedrijf.

• Geen risico’s bij inlening en verloning: Dankzij onze NEN 4400-1-certificering en SNA-keurmerk weet je zeker dat alles juridisch en fiscaal klopt. Zo voorkom jij boetes of naheffingen en kun je met een gerust hart personeel inzetten bij jouw klanten.
• Meer vertrouwen van opdrachtgevers: Werk je met gecertificeerde backofficepartners dan straalt dat professionaliteit uit. Klanten kiezen eerder voor jou, omdat ze zien dat jij de zaken goed geregeld hebt.
• Netto voordeel voor je flexkrachten, zonder extra kosten: Dankzij onze kennis van cao’s en regelingen zoals de ET-regeling, kunnen jouw flexkrachten netto meer overhouden zonder dat het jouw klant meer kost. Zo vergroot je je aantrekkingskracht en behoud je je mensen makkelijker.
• Sterke compliance = minder zorgen: Wij zorgen dat jij voldoet aan de ABU-cao, loonheffingsregels, wet minimumloon en identiteitscontrole. Alles wordt aantoonbaar geborgd. Jij kunt je focussen op groei, zonder zorgen over inspecties of audits.
• Maatschappelijk verantwoord ondernemen: Met het Keurmerk Sociale Onderneming (KSO) tonen we dat we meer doen dan de minimale norm. Dat straalt ook af op jouw dienstverlening en wordt steeds belangrijker voor opdrachtgevers.

Kies voor zekerheid.

Of je nu net begint als intermediair of al jaren actief bent: duidelijke afspraken, correcte verloning en minimale risico’s zijn essentieel. Door te werken met een gecertificeerde backofficepartner die weet wat er speelt in de branche, creëer je rust voor jezelf en vertrouwen bij je klanten en flexkrachten.

Met NEN 4400-1, het SNA-keurmerk en kennis van cao’s en regelingen zoals de ET-regeling, helpen wij je om professioneel en eerlijk te blijven ondernemen.